Employés
Egalité des chances Recrutement et ressources humaines
Chez Tangle France, nous croyons que chacun, qu'il soit simple stagiaire ou cadre haut placé, peut avoir des idées formidables pour développer notre créativité et notre volonté d'innovation: toutes les suggestions sont considérées avec le même intérêt. Pour nous, c'est la diversité, la jeunesse et le respect des autres qui créent une bonne atmosphère de travail et le succès de l'entreprise.
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Notre politique est d'être actifs dans la promotion de la diversité au sien de notre personnel. -
L'équilibre hommes-femmes au sein de nos employés est optimal (45-55%). -
La majorité de notre personnel est âgé de moins de 30 ans. -
Le pourcentage d'employés de moins de 25 ans est plus élevée chez nous que dans la population locale.